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Apoyo a la inclusión laboral de personas con discapacidad

ICAL
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La consejera de Empleo e Industria visita el nuevo espacio de trabajo del Centro Especial de Empleo 'La Brújula', promovido por la Asociación Pro Salud Mental de Burgos

La consejera de Empleo e Industria, Ana Carlota Amigo, visita el Centro Especial de Empleo 'La Brújula' de la Asociación Pro Salud Mental de Burgos (PROSAME). - Foto: Ricardo Ordóñez (ICAL)

La consejera de Empleo e Industria, Ana Carlota Amigo, defendió hoy en Burgos la necesidad de que las empresas y la sociedad asuman la inclusión laboral de las personas con discapacidad como una parte esencial de la sostenibilidad. En este sentido, señaló que el apoyo al empleo de los colectivos más vulnerables es una prioridad en la agenda política y social de la Consejería de Empleo e Industria, que destina gran parte de su presupuesto a este objetivo.

Así, expuso que durante este ejercicio 2021, la Junta de Castilla y León invertirá 29 millones de euros en apoyar el mantenimiento y la creación de nuevos puestos de trabajo en los 330 centros especiales de empleo que actualmente existen en la Comunidad y en los que desarrollan su actividad profesional cerca de 6.000 trabajadores, la mayoría con discapacidad. 49 de estos centros están ubicados en la provincia de Burgos y contarán con ayudas por valor de 3,9 millones de euros.

La consejera de Empleo e Industria, Ana Carlota Amigo, junto al director general de Economía Social y Autónomos, Juan Pablo Izquierdo, visitó hoy el nuevo espacio de trabajo del Centro Especial de Empleo 'La Brújula', promovido por la Asociación Pro Salud Mental de Burgos, en el que trabajan 63 personas con problemas de salud mental.

Este centro de trabajo está situado en el nuevo centro logístico que PepsiCo ha puesto en marcha en el polígono de Villafría en Burgos, espacio donde los trabajadores del centro especial de empleo de Prosame realizan distintas labores de manipulación de productos envasados, tales como identificación, etiquetado, trazabilidad, control de calidad o control de stock. Durante su visita, la consejera estuvo acompañada por la presidenta de la asociación Prosame Salud Mental Burgos, María Jesús Murillo, y por la responsable de la asociación Salud Mental Castilla y León.

Amigo recordó que la Junta subvenciona la mitad del salario mínimo de estos trabajadores, porcentaje que se eleva al 55 por ciento en el caso de las personas que tienen una mayor dificultad de empleabilidad. Asimismo, la Administración autonómica financia los costes laborales del personal técnico y de apoyo que requieran los trabajadores, y colabora económicamente con las inversiones que se desarrollan en estos centros.

La Junta de Castilla y León ha venido apoyando también la labor de integración laboral realizada por el Centro Especial de Empleo de Prosame en Burgos, destinando ayudas por un importe global de 810.104 euros entre los ejercicios 2019-2021. Estas ayudas se distribuyen en apoyo a los costes salariales, apoyo complementario para trabajadores con especiales dificultades de empleabilidad, y apoyo a las inversiones.

Por último, la consejera destacó el creciente peso de los centros especiales de empleo en la economía y el empleo de la Comunidad y defendió su fortaleza como un instrumento fundamental para avanzar en los Objetivos de Desarrollo Sostenible, como la reducción de las desigualdades o el trabajo decente para todos.

Prosame y PepsiCo. Por su parte la presidenta de Prosame Salud Mental Burgos, María Jesús Murillo, recordó que la relación laboral de la asociación con la empresa PepsiCo viene desde hace varios años y supuso una importante inyección para aumentar y potenciar el desarrollo laboral y profesional de las personas con problemas de salud mental, y así influir determinantemente en sus proyectos de vida y su autonomía.

El objetivo de la asociación, señaló Murillo, es que "todas las personas puedan desarrollar su proyecto de vida con la mayor capacidad autónoma posible, y tener un puesto de trabajo es uno de los pilares fundamentales en esta ecuación por ello nos sentimos tan orgullosos de esta colaboración con la empresa PepsiCo que permite el contrato de 63 personas de las 90 que actualmente integran la plantilla de nuestro Centro Especial de Empleo".