La dirección de ZF Lemförder, responsable operativa de la fábrica de ZF Ansa Lemförder en Burgos, comunicó hoy a sus trabajadores la decisión de trasladar la producción y cesar la actividad de la factoría en Burgos. La medida afecta a los 226 puestos de trabajo directo que tiene esta fábrica ubicada en el polígono industrial de Gamonal.
En un comunicado de prensa, la dirección de Ansa Lemförder explica que ha presentado hoy ante la autoridad laboral un plan para el traslado de la producción de la planta burgalesa a otras sedes industriales del grupo en Europa. La medida fue informada al Comité de Empresa de la factoría en Burgos, con el que se inicia un proceso de negociación para pactar un plan social para los 226 empleados de la fábrica.
Según los responsables de la multinacional, la decisión de trasladar la producción y cesar la actividad en Burgos es "inevitable e irreversible". La empesa afirma que la decisión se toma "tras constatar que los esfuerzos realizados hasta la fecha, con inversiones de 9 millones de euros entre 2004 y 2008 y otras medidas adicionales, no han conseguido mejorar los resultados ni revertir la mala situación".
Según el comunicado, la fábrica de ZF Ansa Lemförder en Burgos acumula en los últimos cuatro años pérdidas de explotación de 5,37 millones de euros, y presenta una progresiva caída de su producción, que en 2010 sería un 43% inferior a la del año 2006. También sus ventas han venido reduciéndose en los últimos años, en un porcentaje superior al 30% en apenas dos ejercicios. Según los estudios realizados, la acumulación creciente de pérdidas operativas que se prevén para los próximos años hace inviable la continuidad de la planta.
La dirección de ZF Ansa Lemförder tiene previsto culminar el proceso de traslado en los primeros meses de 2010 y ha expresado su voluntad de negociar un plan social que contemple diversas opciones para los empleados de la fábrica.
Según la compañía, se comprometen a que este proceso se realice "con el máximo respeto a todos los trabajadores, ofreciendo un trato justo y equitativo".