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Caída paulatina del empleo público

H.J. - jueves, 2 de noviembre de 2017
No son pocas las secciones del Ayuntamiento que presentan sillas vacías por bajas, jubilaciones o traslados. - Foto: Alberto Rodrigo
El Ayuntamiento perdió 19 trabajadores durante 2016 y casi 150 desde 2008. Una gran bajada en 2015 hizo inútil la contratación de eventuales de los ejercicios anteriores. La recién aprobada Oferta de Empleo debería mejorar la tendencia

La sangría de empleados en el Ayuntamiento es lenta pero constante en los últimos años. Salvo un par de ejercicios en los que la contratación de eventuales palió la caída, desde el año 2008 los datos de las distintas Memorias de Coste y Rendimiento de los Servicios Públicos que elabora la Intervención General refleja una caída de casi 150 personas al pasar de 1.554 a 1.411, alrededor de un 10%.

> Comentarios - 2

  • Juanma 05/11/2017 21:23:44

    No vale que digan que se hay 150 empleados menos, lo que tienen que decir que cantidad hay de jubilados por edad y cuantos se han jubilado antes de la edad. Al mismo tiempo decirnos a los burgaleses en que condiciones y cantidades han cobrado por jubilarse antes. Que se lo cuenten a los que no lo saben y que serán la mayoría. En las condiciones que se jubilan, se jubilaría todo el mundo. Por favor expliquen cuanto cobran y de que beneficios siguen disfrutando después de jubilarse. VERGONZOSO

  • ¿Mejorar la tendencia? 02/11/2017 14:11:55

    Si la tendencia es a que haya menos trabajadores, mejorar esa tendencia es que haya menos aún. ¿Es eso lo que quiere decir el articulista?. Que conste que creo que es lo correcto. En algunos puestos sigue sobrando personal ya que se les ve muy a menudo de cháchara en momentos de atención al ciudadano.

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